ईमानदारी और सम्मान के बीच अंतर | ईमानदारी बनाम महिमा

Anonim

मुख्य अंतर - ईमानदारी बनाम गौरव: महिमा एक गुणवत्ता है जो एकता के साथ हाथ में जाती है हालांकि, अखंडता और गरिमा एक-दूसरे के साथ भ्रमित नहीं होनी चाहिए, क्योंकि वे समान नहीं हैं। ईमानदारी और गरिमा के बीच मुख्य अंतर यह है कि

अखंडता एक सख्त नैतिक या नैतिक कोड की दृढ़ निष्ठा को संदर्भित करती है, जबकि गरिमा सम्मान या सम्मान के योग्य होने की स्थिति को संदर्भित करता है दोनों उत्कृष्ट प्रशंसनीय गुण हैं, एक को स्वयं में खेती करने की कोशिश करनी चाहिए।

सामग्री

1। अवलोकन और महत्वपूर्ण अंतर

2 वफ़ादारी क्या है 3 डिग्निटी क्या है 4 साइड तुलना द्वारा साइड - इंटिग्रिटी बनाम डिग्निटी

5 सारांश

ईमानदारी क्या है?

ईमानदारी एक सख्त नैतिक या नैतिक कोड के लिए एक दृढ़ पालन को संदर्भित करता है यह ऑक्सफोर्ड डिक्शनरी द्वारा "ईमानदार होने और मजबूत नैतिक सिद्धांतों की गुणवत्ता" के रूप में परिभाषित किया गया है और मरियम-वेबस्टर द्वारा "विशेष रूप से नैतिक या कलात्मक मूल्यों के एक कोड की फर्म अनुपालन" के रूप में परिभाषित किया गया है। "

वफ़ादारी में एक नैतिक या नैतिक संहिता का चयन करना शामिल है, जिसका पालन करना चाहिए, इस कोड के अनुसार अभिनय करना तब भी होता है जब ऐसा करना मुश्किल या असुविधाजनक होता है। ईमानदारी से एक व्यक्ति भरोसेमंद, ईमानदार और दृढ़ होगा, और हमेशा अपनी गलतियों को स्वीकार करेगा यदि कोई व्यक्ति अपने विश्वासों और नैतिक संहिता के अनुसार कार्य कर रहा है, तो वह अखंडता के साथ काम कर रहा है। उदाहरण के लिए, कल्पना कीजिए कि एक व्यक्ति किसी दुकान में कुछ के लिए भुगतान करना भूल गया; यदि वह व्यक्ति वापस जाता है, तो उसकी गलती स्वीकार करें और उस मद के लिए भुगतान करता है, तो उसे एक व्यक्ति के रूप में अखंडता के रूप में वर्णित किया जा सकता है।

गौरव क्या है?

सम्मान और आदर के योग्य होने की महिमा है मानव गरिमा में व्यक्तिगत सम्मान की अपेक्षा शामिल होती है हर इंसान को गरिमा के साथ इलाज किया जाना चाहिए मानव अधिकारों की सार्वभौमिक घोषणा घोषित करती है कि "सभी इंसान जन्म और स्वाभिमान और अधिकारों के समान जन्म लेते हैं। "

प्रतिष्ठा में दूसरों को सम्मानजनक तरीके से इलाज करने के साथ-साथ उसी तरीके से इलाज की उम्मीद भी शामिल है। यह नहीं है कि आप गरीब, अशिक्षित, या निचले वर्ग के हैं या नहीं। प्रत्येक व्यक्ति को अपने लिंग, धर्म, सांस्कृतिक, सामाजिक और आर्थिक पृष्ठभूमि, या किसी भी शारीरिक विकलांग के बावजूद सम्मान के साथ व्यवहार किया जाना चाहिए। यहां तक ​​कि अपराधियों को गरिमा के साथ इलाज किया जाना चाहिए क्योंकि गरिमा एक बुनियादी मानव अधिकार है। जब हम किसी के साथ गरिमा से व्यवहार करते हैं, तो हम उसके मूल्यों को पहचानते हैं।

उदाहरण के लिए, कुछ समाजों में महिलाओं का बुरा व्यवहार हो सकता है क्योंकि यह माना जाता है कि वे गरिमा के योग्य नहीं हैं और इस प्रकार किसी भी तरह से इलाज किया जा सकता है।यही कारण है कि कई परिस्थितियों में उन्हें अक्सर पीड़ित, दुर्व्यवहार और शोषण किया जाता है। यदि दुनिया में हर कोई दूसरों को गरिमा के साथ व्यवहार करता है, तो ऐसी परिस्थितियों में पैदा नहीं होगा।

महिमा भी खुद पर गर्व की भावना का उल्लेख कर सकते हैं इस प्रकार, इसे आत्म-सम्मान के रूप में भी वर्णित किया जा सकता है यह जिस तरह से खुद को देखता है और कैसे दूसरों को अंत में उसे देख रहा है

चित्रा 02: पृथ्वी पर प्रत्येक व्यक्ति को गरिमा के साथ इलाज किया जाना चाहिए।

ईमानदारी और सम्मान के बीच अंतर क्या है?

- तालिका से पहले अंतर अनुच्छेद ->

ईमानदारी बनाम प्रतिष्ठा

ईमानदारी एक सख्त नैतिक या नैतिक कोड के लिए एक दृढ़ पालन को संदर्भित करता है

महिमा सम्मान या सम्मान के योग्य होने की स्थिति को दर्शाती है

प्रकृति

ईमानदारी से एक व्यक्ति ईमानदारी से और एक सख्त नैतिक कोड का पालन करेगा। गरिमा वाले व्यक्ति सम्मानजनक ढंग से व्यवहार करेंगे और लोगों के साथ सम्मान करेंगे।
आत्म बनाम दूसरों
वफ़ादारी एक व्यक्ति द्वारा गुणवत्ता की प्रक्रिया है महिमा भी उस तरीके से संदर्भित करती है जिसमें कोई व्यक्ति दूसरों के साथ व्यवहार करता है
सारांश - ईमानदारी बनाम प्रतिष्ठा ईमानदारी और गरिमा के बीच अंतर है, हालांकि दोनों बहुत ही सराहनीय गुण हैं। ईमानदारी एक सख्त नैतिक या नैतिक कोड के लिए एक दृढ़ पालन को संदर्भित करता है। डिग्निटी उस तरीके से संदर्भित करती है जिसमें कोई व्यक्ति व्यवहार करता है और जिस तरह से कोई अन्य व्यवहार करता है एक प्रतिष्ठित व्यक्ति सम्मानजनक तरीके से व्यवहार करेगा और दूसरों से सम्मानपूर्वक व्यवहार करेगा।
चित्र सौजन्य: 1 "304353" (पब्लिक डोमेन) पिक्साबे

2 के माध्यम से ब्लू डायमंड गैलरी के माध्यम से निक यंगसन (सीसी बाय-एसए 3. 0) द्वारा "अखंडता"