आचार संहिता बनाम आचार संहिता देर से, नैतिकता और कोड के कोड के बारे में बहुत सी बात हुई है आचरण का। जैसा कि उनके नामों का सुझाव है, व्यक्तियों और कंपनियों द्वारा किए गए निर्णयों पर नैतिकता के कोड का वजन है, जबकि व्यक्तियों और संगठनों द्वारा किए गए कार्यों पर आचार संहिता का असर होता है। दोनों के बीच भ्रम की वजह से आचरण में समानता की वजह से कानून और नैतिकता से स्वीकार्य माना जाता है जो कि समाज को स्वीकार्य है। यह लेख स्पष्ट समझ बनाने के लिए नैतिकता और आचार संहिता के कोड के बीच मतभेदों को उजागर करने का प्रयास करता है।
ऐसे कई उदाहरण हैं जब व्यक्तियों या संगठनों द्वारा की गई कार्रवाई लिखित कानून और उसकी आत्मा के भीतर अच्छी होती है, हालांकि इस तरह के कार्यों को समाज द्वारा देखा जा सकता है। उदाहरण के लिए, एक व्यक्ति अपने चचेरे भाई से शादी कर सकता है कानून द्वारा अनुज्ञेय हो सकता है, लेकिन निश्चित रूप से नैतिकता के नियमों के खिलाफ जाता है जो समाज द्वारा निर्धारित किया जाता है, न कि भूमि का कानून। पश्चिमी दुनिया में, गर्भपात एक कार्य है जो कानून द्वारा अनुमति है, लेकिन अगर आप किसी भी चर्च अधिकारी से पूछते हैं, तो वह मानवता के खिलाफ गर्भपात का निर्णय करेगा।
किसी भी संगठन में, ऐसे आचार संहिता हैं जो नियमों और नियमों के बारे में लिखे गए हैं जिनसे कर्मचारियों को विभिन्न परिस्थितियों में व्यवहार करना पड़ता है। इस प्रकार, यदि किसी कंपनी के परिसर के अंदर धूम्रपान की अनुमति नहीं है, लेकिन किसी कर्मचारी को किसी स्थिति में जब कोई भी आस पास नहीं है, और किसी भी सेंसर या कैमरे से पकड़े जाने का कोई मौका नहीं मिलता है, तो उसका निर्णय धूम्रपान नहीं करना है यह आचार संहिता के कोड के दायरे के भीतर आती है और आचरण कोड नहीं है।
हमारे पास ऐसे मशहूर हस्तियों के उदाहरण हैं जिन्होंने कंपनियों से आकर्षक पेशकशों को अस्वीकार कर दिया है ताकि उनके उत्पादों का विज्ञापन करने के बाद भी ऐसा करने के लिए कोई कानूनी निषेध न हो। अगर कोई क्रिकेट सुपर स्टार कहता है कि वह मादक पेय या अन्य उत्पादों जैसे उत्पादों के लिए विज्ञापन नहीं करेगा, तो ऐसा नहीं है कि उन्हें कानून द्वारा रोका जा रहा है लेकिन उनका अपना नैतिकता कोड है जो उन उत्पादों के विज्ञापन से रोकता है जो कि अयोग्य या लोगों के लिए खतरनाक हैं और वह लाखों लोगों के रोल मॉडल होने की जिम्मेदारी रखता है
कारोबारी माहौल के संदर्भ में, नैतिकता के नियम ऐसे निर्णय होते हैं जो कंपनी के संस्थापकों द्वारा उठाए जाते हैं, और उन कर्मचारियों के लिए मार्गदर्शन बल बन जाते हैं जो पत्र और आत्मा में उनका पालन करते हैं। यदि किसी कंपनी को पर्यावरण को बचाने के लिए काम करने के घोषित इरादे से स्थापित किया गया है, तो यह केवल स्वाभाविक है कि उसके कर्मचारियों को सभी परिस्थितियों में हरा लगता होगा। दूसरी तरफ, ऐसे उदाहरण सामने आए हैं, जहां कंपनियों के हितधारकों की इच्छाओं की उपेक्षा करने वाले कंपनियों में लाभ का मकसद रहा और आखिर में कंपनी की विफलता हो गई।
आचार संहिता और आचार संहिता के बीच क्या अंतर है?
• आचार संहिता नियम और नियम हैं जो किसी कंपनी के कर्मचारियों द्वारा सख्ती से पालन किए जाने हैं, और यदि वे इन कोडों की उपेक्षा करते हैं तो उनके निष्कासन का कारण हो सकता है।
• नैतिकता के संहिता व्यवहार या क्रियाएं हैं जो अलिखित नियमों और विनियम हैं, और उनके उल्लंघन पर कंपनी द्वारा निंदा की जाती है, हालांकि कानून के तहत निषिद्ध नहीं है
• नैतिकता के कोड विशिष्ट नहीं हैं, और उनका उल्लंघन कोई सजा नहीं लेता है, यद्यपि उनका पालन होने की उम्मीद है
• आचार संहिता सख्त पालन की आवश्यकता होती है, या किसी को जुर्माना करना पड़ता है
